Grupo L - Sustentabilidad

SUSTENTABILIDAD

COMPROMETIDOS CON LAS PERSONAS Y EL ENTORNO.

Podemos trabajar, entre todos, para mejorar las condiciones de vida de la comunidad.


Incorporamos un modelo de negocios que busca el equilibrio económico, social y ambiental para el progreso de la gente y de la empresa.


Adherimos a las normas ISO 26.000, que orientan a las empresas a trabajar de forma socialmente responsable.


Grupo L lleva adelante programas para la comunidad que promueven la alimentación saludable, la educación y la formación para el empleo:


• Programa de Alimentación Saludable en escuelas, hospitales y centros comunitarios.


• Programa de Becas para la finalización de estudios primarios, secundarios y universitarios para empleados e hijos de empleados.


• Programa de apoyo e infraestructura en espacios de alimentación/comedores.


• Programa de Formación para el Empleo - Centro Pescar Grupo L, dirigido a jóvenes que cursan su último año escolar.


• Contamos con un plan anual de capacitación para empleados que, de enero a mayo 2019, incluyó 481 horas para Nutrire, 951 horas para Pulcrus, 134 horas para Elevare y 175 horas cross para Planta Ciudadela.


REPORTES DE SUSTENTABILIDAD.

Desde 2016 realizamos reportes de sustentabilidad. Si querés conocer nuestra gestión completa solicitalos acá



NUESTRO CÓDIGO DE CONDUCTA EMPRESARIAL Y COMPLIANCE.

Desde 2019 contamos con un Código de Conducta Empresarial y Compliance que describe el comportamiento que cada empleado debería cumplir, al formar parte de la empresa y al asumir las responsabilidades y compromisos dentro de Grupo L.


La aceptación de la propuesta laboral incluye la confirmación escrita de este documento. Conocelo.